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全省人才中心主任会暨公共人才窗口服务岗位大练兵活动在肥举行

来源:安徽人才网 时间:2018/12/11 9:30:56 人气:2889

    为切实贯彻落实省政府办公厅《关于常态化开展“2+N”招聘活动的通知》(皖政办秘〔2018〕265号)精神和厅党组关于开展全省人社系统窗口单位作风建设系列活动工作部署,强化全方位公共服务,日前,全省人才中心主任会暨公共人才窗口服务岗位大练兵活动在肥举行。各市及省直管县公共人才服务机构主要负责人参加会议,各市及省直管县18支代表队参加岗位大练兵活动。

    会议认为,经过近一年的积极探索和广泛开展,“2+N”招聘日活动进展顺利,品牌日渐响亮,信息发布、工作通报和考核制度初步建立,很好满足了各市、县(市、区)开展特色招聘活动的需要,在各地干部和群众中知晓度较好,已成为颇具安徽特色的招聘品牌,为化解结构性就业矛盾,推动实现更高质量和更充分就业发挥着越来越重要的作用,应该长期坚持。同时,考虑地各地经济社会发展实际情况的差异,建议对“2+N”招聘活动中的部分具体工作任务作个别调整完善,以进一步提升主题招聘活动的针对性和有效性。会议现场发放《“2+N”招聘活动调查问卷》,要求经各市人社局主要负责人签字后反馈。

    本次岗位大练兵活动采取笔试和现场随机抽题回答、抢答方式进行。练兵内容以流动人员人事档案管理服务、求职招聘等系统干部职工应知应会知识和业务技能为主,结合窗口服务有关工作要求,注重实用性和可操作性。大家一致认为,此次岗位大练兵活动的扎实开展,对真正把以人民为中心的发展思想“融入血液当中”、促进系统工作作风转变和服务质量提高,对深入推动服务理念、制度、方式、作风全方位深层次变革,努力建设规范高效、服务优质、作风良好、人民满意的人社系统窗口单位起到了积极的推动作用。通过现场激烈角逐,安庆、马鞍山、蚌埠等地分获大练兵活动一、二、三等奖。

    厅就业失业处、人事处有关同志参加相关活动。

                                                                                  (省人才中心)